Só postando o vídeo que fiz lá e algumas fotos que tiramos…

E tomara que ano que vem tenha denovo!

Ontem aqui em casa depois de assistir KIDS!

Pra quem nunca assistiu, procurem porquê é bom… o problema é achar!

Agora eu pensando que teria um dia de folga e o pessoal do trampo acabou de me ligar pra ir pra uam reunião…

Merda.

Pra quem foi na virada cultural sabe que DE LONGE a Silent Disco foi a pista que teve maior sucesso!

Uma das experiências mais interessantes e inusitadas desta Virada Cultural foi o projeto holandês Silent Disco. Quem desembarcava do metrô São Bento na madrugada de sábado para domingo estranhava a situação. Cerca de 500 pessoas portando fones de ouvidos e dançando ao som de uma música que quem estava de fora não ouvia. Quem não sabia do que se tratava demorava a entender. Era uma pista de dança em que ninguém se falava e só se comunicava por linguagens corporais. “É ideal para dar uma festa num apartamento”, dizia um dos curiosos. “Muito louco”, emendava outro.

Alguns grupos ensaiavam coreografias e esporadicamente soltavam urros por conta das viradas dos DJs e de vez em quando os que estavam apenas de espectadores se viam cantando junto com quem estava na pista músicas mais conhecidas como Keep It Coming Love, do KC and the Sunshine Band, ou acompanhando com palmas os compassos de outras mais sincopadas. Um grupo de atores de teatro de rua chegou a convocar algumas pessoas a fazer uma “balada paralela”, imitando os passos de quem estava na pista e dançando ao som do silêncio.

O projeto funcionou da seguinte maneira: havia uma área fechada diante do Mosteiro de São Bento e quem entrava na pista recebia um fone de ouvido para entrar na balada. A cada hora o grupo devia sair e dar entrada para outro que se mantinha em fila. A experiência foi curiosa não só para quem observava de fora, mas para quem teve o privilégio de receber o tão cobiçado fone de ouvido. Você se sentia no mundo à parte.

Aqui está um vídeo só pra vocês terem uma noção:

E se quiser saber mais da virada cultural, clique aqui.

E mais esperto que muito marmanjo ae.

E vamos deixar o cabelo crescer.

Cara, tô pra te dizer que tenho que ir nesse show de qualquer jeito. Curto o som deles faz um tempo já e ontem eu voltando da facul ouvi no rádio que eles vão se apresentar no próximo dia 30/04 (quarta-feira) véspera de feriado. Os preços dos ingressos variam de R$ 80 a R$ 300. 

Estudante paga meia-entrada, entao varia de R$ 40 à R$ 150.


No show, Andy Catho e Tom Findlay lançam o álbum “GA10 – 10 year history”, álbum duplo de raridades lançado em novembro de 2007 em comemoração ao aniversário de uma década do projeto.

Sucessos da carreira do Groove Armada estarão no repertório, como “Superstylin’”, “My friend”, “I see you baby” (remix de Fatboy Slim) e “At the river”.

As músicas do Groove Armada já foram trilha sonora para comerciais de TV, filmes e videogames. “Hands of time”, por exemplo, é uma das preferidas da mídia.

A abertura da noite ficará a cargo dos DJs Mario Fischetti, The Twelves, 2Headz, Buga e Anderson Noise.

Pra quem está afim de ir, fale comigo pois quanto mais gente, melhor. E pra quem não conhece vou por uns clipes das musicas deles:

Groove Armada - Superstylin

Groove Armada - Get Down

Groove Armada - I See You Baby

Groove Armada - Song 4 Mutya

Quando: quarta, 30 de abril, às 21h30
Onde: Credicard Hall, Av. das Nações Unidas, 17.955, Sto. Amaro, tel. (11) 6846-6010
Quanto: R$ 80 (platéia superior 3) / R$ 90 (platéia superior 2) / R$ 100 (platéia superior 1) / R$ 130 (pista) / R$ 250 (camarote setor 2) / R$ 300 (camarote setor 1) ESTUDANTES E IDOSOS PAGAM MEIA-ENTRADA.

Carioca, Jaque, Steh, Kiko, Jihad, Mayara, Karen.
Absinto, tequila, vodka, cerveja, água, canelinha, arguille.

Geral aqui muito deboa na lagoa!

Tem mais ou menos 4 anos que a gente não reunia a galera da antiga pra fazer um churras na rua do bambu. E vejo que mesmo com esse tempo todo, as histórias das merdas que faziamos continuam as mesmas, a disposição pra beber ainda prevalece e a camaradagem tá mais forte do que nunca! Agora é só manter o contato e fazer essas reuniões sempre que der. Fui chegar em casa 6h50 da manhã, então nem preciso dizer se compensou ou não né? E ainda tinha gente dizendo que não daria certo.

Boa semana à todos!!!

Nesses últimos dias eu tenho passado por várias entrevistas de emprego, e com isso vi que não importa quem o entreviste ou pra que empresa irá trabalhar, quase sempre vão fazer essas mesmas perguntas!

Como muitos que acessam meu blog ainda vão passar por isso, resolvi pesquisar na net sobre as perguntas mais freqüentes numa entrevista de emprego e achei isso. Mas lembrando! Serve apenas como um auxílio. Não vai te garantir o emprego, mas já é 60% do caminho andado:

1. Fale sobre si.
Esta pergunta é quase obrigatória em uma entrevista de emprego e deverá ser muito bem praticada para uma resposta sucinta, direta e, acima de tudo, que valorize o seu perfil profissional.

2. Quais são seus objetivos a curto prazo? E a longo prazo?
Seja específico e tente aproximar, de alguma forma, os seus objetivos aos da própria empresa. Respostas como “ganhar bem” ou “aposentar-se” são totalmente proibidas.

3. O que o levou a enviar o seu curriculum a esta empresa?
Aproveite esta deixa para demonstrar que fez o seu “trabalho de casa” e fale sobre a atividade da empresa e a forma como o posicionamento desta a torna uma empresa de elevado interesse para qualquer profissional. Naturalmente, para responder a esta pergunta, é preciso fazer previamente uma pesquisa sobre a empresa. Vá ao site institucional, faça pesquisas usando mecanismos de busca, leia revistas da especialidade e converse com pessoas que trabalham ou já trabalharam lá.

4. Qual foi a decisão mais difícil que tomou até hoje?
O que é pretendido com esta questão, é que os candidatos sejam capazes de identificar uma situação em que tenham sido confrontados com um problema ou dúvida, e que tenham sido capazes de analisar alternativas e consequências e decidir da melhor forma.

5. O que procura num emprego?
As hipóteses de resposta são várias: desenvolvimento profissional e pessoal, desafios, envolvimento, participação num projeto ou organização de sucesso, contribuição para o sucesso da sua empresa, etc.

6. Você é capaz de trabalhar sob pressão e com prazos definidos?
Um “não” a esta pergunta pode destruir por completo as suas hipóteses de ser o candidato escolhido, demonstre-se capaz de trabalhar por prazos e dê exemplos de situações vividas em trabalhos anteriores.

7. Dê-nos um motivo para o escolhermos em vez dos outros candidatos.
Esta é sempre das perguntas mais complicadas mas o que se espera é que o candidato saiba “vender” o seu produto. Isto é, deverá focar-se nas suas capacidades e valorizar o seu perfil como o mais adequado para aquela função e a forma como poderá trazer benefícios e lucros para a empresa.

8. O que você faz no seu tempo livre?
Seja sincero, mas sobretudo lembre-se que os seus hobbies e ocupações demonstram não só a capacidade de gerir o seu tempo, preocupações com o seu desenvolvimento pessoal e facilidade no relacionamento interpessoal.

9. Quais são as suas maiores qualidades?
Aponte aquelas características universalmente relacionadas com um bom profissional: proatividade, empenho, responsabilidade, entusiasmo, criatividade, persistência, dedicação, iniciativa, e competência.

10. E pontos negativos/defeitos?
Naturalmente que a resposta não poderá ser muito negativa, pois serão poucas as hipóteses para um profissional que diga ser desorganizado, desmotivado ou pouco cumpridor dos seus horários.
Assim, o truque é responder partindo daquilo que normalmente é considerado uma qualidade mas agravando-o de forma a parecer um “defeito”. Ou seja, exigente demais, perfeccionista, muito auto-crítico, persistente demais, etc.

11. Que avaliação faz da sua última (ou atual) experiência profissional?
Não se queixe e, em caso algum, critique a empresa e respectivos colaboradores. Diga sempre alguma coisa positiva, ou o ambiente de trabalho ou o produto/serviço da empresa. Se começar a apontar defeitos ao seu emprego anterior correrá o risco de o entrevistador achar que o mesmo pode acontecer no futuro relativamente aquela empresa.

12. Até hoje, quais foram as experiências profissionais que lhe deram maior satisfação?
Seja qual for a sua escolha, justifique bem os motivos. Tente mencionar as mais recentes e que sejam mais adequadas aos seus objetivos profissionais.

“Eu faço parte de um grupo de pessoas que não faz escolhas óbvias, enquanto a maioria quer o que é modinha, nós queremos o que dá vontade. Enquanto a maioria vai aonde todo mundo vai, nós vamos onde é mais bacana.”

E que assim seja, sempre ;)

É minha gente, agora a Adobe criou o Photoshop Express, versão online do editor de imagens. Agora com essa ferramenta, você pode editar suas fotos sem precisar instalar o programa no seu pc. Claro que não tem todas as funcionalidades do Photoshop convencional, mas pra quem quer dar uma melhorada na foto vale a pena conferir! Abaixo coloquei um vídeo mostrando algumas funcionalidades desse programa:

Bom domingo e boa semana à todos.